Diversitätsorientierte Öffnung in Öffentlichen Bibliotheken - eine Einführung
Das Seminar gibt einen praxisorientierten Einblick zur partizipativen Programmplanung und diversitätssensiblen Öffentlichkeitsarbeit. Im Fokus des Seminars steht der Austausch und es gibt Raum, über die Situation in der eigenen Bibliothek und den Umgang mit Diversität zu reflektieren.
Auf einen Blick
| Kategorie | Beschreibung |
|---|---|
| Weiterbildung | 7.15 Diversitätsorientierte Öffnung in Öffentlichen Bibliotheken - eine Einführung |
| Termin |
24.06.2024 - 01.07.2024 (Seminarlaufzeit) Videomeetings (Anwesenheit erforderlich) 24.06.2024 | 9.00 - 12.30 Uhr 01.07.2024 | 9.00 - 12.30 Uhr |
| Arbeitsaufwand |
insgesamt 8 Stunden Es fällt eine Selbstlernphase von etwa einer Stunde zwischen den Videomeetings an. |
| Zielgruppe | Beschäftigte Öffentlicher Bibliotheken, die sich mit Diversität in Öffentlichen Bibliotheken auseinandersetzen und die Situation der eigenen Bibliothek überprüfen möchten |
| Ort | ortsunabhängig (Online-Seminar) |
| Teilnehmerzahl | 15 |
| DozentIn |
Denise Farag Integrationsbeauftragte der Stadt Heilbronn Dr. Julia Hauck Projektkoordinatorin |
| Kosten | Das Fortbildungsangebot findet im Rahmen der Qualifizierungsprogramme der Fachstelle für Öffentliche Bibliotheken NRW statt. Es ist Teil der Landesförderung des Ministeriums für Kultur und Wissenschaft NRW. Es richtet sich in erster Linie an Beschäftigte der kommunalen Öffentlichen Bibliotheken in NRW und ist für diese kostenfrei. Bei Abbruch oder Nichtteilnahme wird die Seminargebühr erhoben. Die Teilnahme von Beschäftigen aus Bibliotheken außerhalb NRW sowie Interessierten aus anderen Branchen ist nach Maßgabe freier Plätze möglich. Die Seminargebühr beträgt 145,- Euro. |
| Anmeldung | bis spätestens 13.05.2024 - Anmeldung noch möglich (Stand: 14.05.2024) |
(Bild: FST ÖB NRW)
Inhalt:
Öffentliche Bibliotheken stehen vor der Herausforderung, der Vielfalt der Gesellschaft gerecht zu werden und offen für alle Bürger*innen zu sein. Grundlegende Fragen müssen neu geklärt werden: Welche Gruppen erreichen Bibliotheken (noch) nicht? Wie können Barrieren identifiziert und abgebaut werden?
Auf Grundlage eines diskriminierungs- und rassismuskritischen Ansatzes wird der Prozess der diversitätsorientierten Öffnung in Öffentlichen Bibliotheken vorgestellt. Dabei wird auch der mögliche Widerstand, der bei Veränderungsprozessen auftritt, thematisiert. Eine Bestandsaufnahme der eigenen Bibliothek in Hinblick auf diversitätsorientierte Öffnung ermöglicht im weiteren Seminar die Entwicklung eigener Ideen und Projekte.
Das Seminar gibt einen Überblick zu möglichen Maßnahmen und einen praxisorientierten Einblick zur partizipativen Programmplanung und diversitätssensiblen Öffentlichkeitsarbeit. Im Fokus des Seminars steht der Austausch und es gibt Raum, über die Situation in der eigenen Bibliothek und den Umgang mit Diversität zu reflektieren.
Lernziele:
Am Ende des Seminars
» können Sie Aspekte der diversitätsorientierten Öffnung in Bibliotheken beschreiben,
» kennen Sie die Dimensionen von Diversität in Bezug auf das Publikum der Öffentlichen Bibliotheken,
» sind Sie in der Lage, Maßnahmen zur diversitätsorientierten Öffnung auf Angebote der Bibliothek anzupassen,
» können Sie benennen, welche Wege es gibt, mit Widerstand bezüglich der diversitätsorientierten Öffnung umzugehen,
» können Sie beschreiben, welche Rolle Partizipation für die Umsetzung einer diversitätsorientierten Öffnung in Bibliotheken spielt.
Format:
Online mit Selbstlernphase
Das Seminar findet ausschließlich online statt.
Methoden:
Bearbeitung von Praxisbeispielen, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Gruppenarbeit, Vortrag/Präsentation
Tools/Technik:
Das Seminar findet in der Regel über Zoom statt. Sie benötigen ein internetfähiges Endgerät (PC oder Laptop) mit Webcam und Headset oder einem anderen Audiosystem..