Anmeldung und Organisation

Team
Kompetenzwerkstatt

  • Telefon+49 221-8275-5139

Teilnahmebedingungen der Kompetenzwerkstatt

Führung agiler Teams

Seminar für Studierende und Promovierende der TH Köln, 24. Juli 2025

Agilität ist mittlerweile in aller Munde. Das Thema wirft aber auch eine Vielzahl von Fragen auf: Ist agiles Arbeiten etwas für mich? Werden Führungskräfte überhaupt noch gebraucht? Welche Konsequenzen hat agiles Arbeiten für Teams und Führungskräfte? Antworten auf diese und weitere Fragen werden im Seminar gemeinsam erarbeitet.

Auf einen Blick

(338S25) Führung agiler Teams

Seminar für Studierende und Promovierende der TH Köln

Wann?

  • 24. Juli 2025
  • 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
  • in meinen Kalender übertragen
  • 25. Juli 2025
  • 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
  • in meinen Kalender übertragen
  • 31. Juli 2025
  • 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
  • in meinen Kalender übertragen
  • 01. August 2025
  • 09.00 Uhr bis 16.00 Uhr
  • in meinen Kalender übertragen

Wo?

Kompetenzwerkstatt der TH Köln
Gustav-Heinemann-Ufer 54
Nordflügel, 1. Etage
50968 Köln
Raum: 128

Das Seminar umfasst alle Termine.

ReferentIn

Beate Mies Unsere Dozent*innen

Anmeldung

Die Anmeldung ist vom 01. Februar 2025, 10.00 Uhr, bis zum 10. Juli 2025, 10.00 Uhr, möglich. Anmeldung mit campusID Teilnahmebedingungen

Veranstalter

Kompetenzwerkstatt

Weitere Informationen

Das Seminar wird in folgenden Zertifikatsprogrammen anerkannt:
Führungskompetenz (Themenschwerpunkt "Führung und Führungspersönlichkeit")


ECTS-Punkte

2

Leistungsnachweis

Ja

Abmeldung

Mit diesem Formular können Sie sich abmelden.
Abmeldungen sind bis eine Woche vor Seminarbeginn möglich. Abmeldung von Seminaren der Kompetenzwerkstatt

Lernziele:

  • Die Unterschiede zwischen "klassischer" und "agiler" Führung verstehen
  • Notwendige Rahmenbedingungen für das Gelingen selbstgesteuerter Zusammenarbeit kennenlernen
  • Eigene Führungserwartungen reflektieren
  • Methoden für Teamarbeitsprozesse anwenden

Durch einen Mix an Methoden wird in diesem Seminar die erlebnisorientierte Auseinandersetzung mit dem Thema "Führung in agilen Teams" gefördert.

Sie benötigen die Bereitschaft, sich auf einen erfahrungs- und feedbackorientierten Lernprozess einzulassen, diesen aktiv mitzugestalten und mit anderen zusammenzuarbeiten.

So haben Sie die einmalige Chance, zu erleben, was es wirklich bedeutet, agil zu arbeiten.

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